Geen bezwaar, geen rechtsherstel box 3

Een belastingplichtige die voor box 3 niet viel onder de massaalbezwaarprocedure en van wie de aanslag inkomstenbelasting voor de jaren 2017 en 2018 onherroepelijk vaststaat, heeft geen recht op rechtsherstel. In dat geval bestaat ook geen recht op ambtshalve vermindering van de aanslag. Dat heeft de Hoge Raad op 20 mei 2022 geoordeeld. […]

Door |2022-05-20T11:45:00+00:00mei 20th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Geen bezwaar, geen rechtsherstel box 3

Minimumloon stijgt per 1 juli 2022

Uitgangspunt van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) is dat de algemene welvaartsontwikkeling zo mogelijk ook tot uitdrukking moet komen in de inkomens van werknemers met een minimumloon en uitkeringsgerechtigden. Wat betekent dit per 1 juli 2022? […]

Door |2022-05-20T09:30:00+00:00mei 20th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Minimumloon stijgt per 1 juli 2022

Werknemer op non-actief, leaseauto inleveren?

Een werknemer heeft een contract voor bepaalde tijd met een leaseauto voor zakelijk en privé gebruik. Op de mededeling dat het contract niet wordt verlengd, reageert de werknemer zeer fel. Hij wordt per direct op non-actief gesteld en moet zijn leaseauto inleveren. Bij de rechter claimt hij de kosten van vervangend vervoer tot de einddatum [...]

Door |2022-05-17T09:30:00+00:00mei 17th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Werknemer op non-actief, leaseauto inleveren?

Eten op locatie aftrekbaar voor zelfstandige?

Een consultant doet opdrachten buiten zijn woonplaats die enkele maanden in beslag nemen. Hij overnacht door de week in de buurt van de locatie van de opdracht. De verblijfkosten zijn aftrekbaar. Maar eten en drinken doet hij daar uiteraard ook. De kosten daarvan wenst hij als zakelijk kosten in aftrek te brengen. De Belastingdienst corrigeert [...]

Door |2022-05-12T09:30:00+00:00mei 12th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Eten op locatie aftrekbaar voor zelfstandige?

Ontslag op staande voet door werknemer: vergoedingsplicht

Een koerier neemt met onmiddellijke ingang ontslag bij zijn werkgever. Dit maakt hij via WhatsApp kenbaar. Diezelfde dag reageert de werkgever daarop via WhatsApp. De werkgever acht zichzelf benadeeld en vordert via de rechter een vergoeding wegens onregelmatige opzegging. […]

Door |2022-05-10T09:30:00+00:00mei 10th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Ontslag op staande voet door werknemer: vergoedingsplicht

Planning rechtsherstel Box 3

Het kabinet heeft besloten om het rechtsherstel voor de massaal bezwaarmakers over de jaren 2017-2020 en voor alle belastingplichtigen van wie de aanslag nog niet onherroepelijk vaststond (dat zijn onder meer alle belastingplichtigen over de jaren 2021-2022) in gang te zetten volgens de forfaitaire spaarvariant. Wat betekent dit en wat is de planning, ook voor [...]

Door |2022-05-06T09:30:00+00:00mei 6th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Planning rechtsherstel Box 3

Box 3 in 2025

Het kabinet wil vanaf 2025 belasting gaan heffen over het werkelijk rendement in box 3. Het wordt een vermogensaanwasbelasting, waarbij jaarlijks belasting wordt geheven over de inkomsten (zoals rente, dividend, huur en pacht minus de kosten) en de waardeontwikkeling van vermogen (zoals koerswinst of koersverlies van aandelen en waardestijging of waardedaling van onroerend goed). Een [...]

Door |2022-04-26T09:30:00+00:00april 26th, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Box 3 in 2025

Box 3: rechtsherstel, 2023 en 2024

Hoe gaat rechtsherstel plaatsvinden aan mensen die belasting hebben betaald over vermogen in box 3 voor de jaren 2017 t/m 2022? Het kabinet komt met een nieuwe berekening waarbij het werkelijk rendement zo dicht mogelijk wordt benaderd. Hiervoor zijn twee varianten uitgewerkt. Voor de jaren 2023 en 2024 wordt tijdelijke wetgeving langs dezelfde lijnen voorbereid. [...]

Door |2022-04-22T09:30:00+00:00april 22nd, 2022|Algemeen|Reacties uitgeschakeld voor Box 3: rechtsherstel, 2023 en 2024
Ga naar de bovenkant